Отрывок: 2. Наем и учет персонала – обеспечение использования персонала в соответствии с индивидуальными интересами, способностями и воз- можностями; – обеспечение приема персонала способного адаптиро- ваться к образовательному учреждению. 159 Окончание таблицы 46 3. Условия тру...
Название : | Инновационные технологии управления персоналом образовательной организации высшего образования в условиях институциональных изменений |
Авторы/Редакторы : | Министерство образования и науки Российской Федерации Самарский национальный исследовательский университет им. С. П. Королева |
Дата публикации : | 2017 |
Издательство : | СНЦ РАН |
Библиографическое описание : | Инновационные технологии управления персоналом образовательной организации высшего образования в условиях институциональных изменений [Электронный ресурс] : [монография / Н. В. Соловова, И. В. Никулина, О. В. Новоселова, А. М. Санько] ; М-во образования и науки Рос. Федерации, Самарский национальный исследовательский университет им. С. П. Королева. - Самаpа : СНЦ РАН, 2017. - on-line. - ISBN = 978-5-93424-808-7 |
Аннотация : | Труды сотрудников Самар. ун-та (электрон. версия). В монографии рассмотрены инновационные технологии управления персоналом образовательных организаций высшего образования в условиях институциональных изменений. Формирование эффективных систем кадрового резерва преподавательского состава, управления учебно-вспомогательным персоналом университетов, а также совершенствование систем управления трудовыми конфликтами как формой социально-трудовых отношений в образовательном учреждении на основе научно-обоснованных подходов способствует обеспечению академической привлекательности вуза, признанию научным сообществом,повышению качества предоставляемых образовательных услуг.Монография предназначена для студентов по направлениям подготовки 38.04.03. «Управление персоналом», 38.04.02 «Менеджмент» (программа «Менеджмент образования»), а также слушателей дополнительной образовательной программы «Управление человеческими ресурсами», курсов повышения квалификации преподавателей экономического профиля, административных работников вузов и научного сообщества, исследующего проб Используемые программы: Adobe Acrobat. Гриф. |
URI (Унифицированный идентификатор ресурса) : | http://repo.ssau.ru/handle/Monografii/Innovacionnye-tehnologii-upravleniya-personalom-obrazovatelnoi-organizacii-vysshego-obrazovaniya-v-usloviyah-institucionalnyh-izmenenii-94079 |
ISBN : | 978-5-93424-808-7 |
Другие идентификаторы : | RU\НТБ СГАУ\408965 |
Ключевые слова: | стратегическое управление вузом формирование кадрового резерва управление персоналом управление человеческими ресурсами управление трудовыми конфликтами учебно-вспомогательный персонал высшее образование оценка эффективности профессорско-преподавательский состав проекты Форсайт оценка кадрового потенциала образовательные организации методы Форсайта |
Располагается в коллекциях: | Монографии |
Файлы этого ресурса:
Файл | Размер | Формат | |
---|---|---|---|
Соловова Н.В. Инновационные технологии управления.pdf | 2.52 MB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Показать полное описание ресурса
Просмотр статистики
Поделиться:
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.