Отрывок: Управление бизнесом Менеджмент организации Управление персоналом | Рисунок 5. Методы управления персоналом в системе управления бизнесом Организация должна создать особые методы, процедуры, программы управления процессами, связанными с человеческими ресурсами, и обеспечить их постоянное совершенствование. В единстве эти методы, процедуры, программы представляют собой систему уп...
Название : | Проблемы управления персоналом в организации |
Авторы/Редакторы : | Семенова Е. А. Герасимов Б. Н. |
Дата публикации : | 2007 |
Библиографическое описание : | Семенова, Е. А. Проблемы управления персоналом в организации / Е. А. Семенова ; Б. Н. Герасимов // Управление организационно-экономическими системами : науч. семинар студентов и аспирантов фак. экономики и упр.: сб. науч. тр. / Самар. гос. аэрокосм. ун-т им. С. П. Королева. - Самара, 2005-Вып. 7: / гл. ред. В. Д. Богатырев (общ. ред.), редкол.: Г. М. Гришанов, Е. П. Ростова. - 2007. - С. 168-172. |
URI (Унифицированный идентификатор ресурса) : | http://repo.ssau.ru/handle/UPRAVLENIE-ORGANIZACIONNOEKONOMIChESKIMI-SISTEMAMI/Problemy-upravleniya-personalom-v-organizacii-102186 |
Другие идентификаторы : | RU\НТБ СГАУ\532006 |
Ключевые слова: | кадровая политика методы управления эффективность управления человеческий фактор факторы воздействия на личность управление персоналом организации решение социальных проблем коллектива параметры системы управления |
Располагается в коллекциях: | УПРАВЛЕНИЕ ОРГАНИЗАЦИОННО-ЭКОНОМИЧЕСКИМИ СИСТЕМАМИ |
Файлы этого ресурса:
Файл | Размер | Формат | |
---|---|---|---|
Стр.-168-172.pdf | 161.41 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Показать полное описание ресурса
Просмотр статистики
Поделиться:
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.