Отрывок: Так бы я, наверное, до конца бы не выходила. <…> У меня получается, что компания шла во всем на уступки, и компания была заинтересована в том, чтобы я вышла. Я когда пришла, я сказала, что я из декрета, у меня ещё ребенок маленький. Мне ска- зали: «Хорошо. Ты можешь взять пока part-time», т.е. работать полдня. Я, конечно же, согласилась. Мне это было очень удобно. Какой-то период (до полугода) могли мне разрешить» (И8). Из разговора с информанта...
Поле DC | Значение | Язык |
---|---|---|
dc.contributor.author | Костанян Х. Г. | ru |
dc.contributor.author | Герасимова К. Г. | ru |
dc.contributor.author | Землянская И. А. | ru |
dc.contributor.author | Министерство науки и высшего образования Российской Федерации | ru |
dc.contributor.author | Самарский национальный исследовательский университет им. С. П. Королева (Самарский университет) | ru |
dc.contributor.author | Социально-гуманитарный институт | ru |
dc.coverage.spatial | STEM-отрасли | ru |
dc.coverage.spatial | вертикальная сегрегация | ru |
dc.coverage.spatial | высокотехнологичные отрасли | ru |
dc.coverage.spatial | гендерная дискриминация | ru |
dc.coverage.spatial | гендерная сегрегация | ru |
dc.coverage.spatial | гендерные стереотипы | ru |
dc.coverage.spatial | гендерный дисбаланс | ru |
dc.coverage.spatial | горизонтальная сегрегация | ru |
dc.coverage.spatial | социологический анализ дисбаланса | ru |
dc.creator | Костанян Х. Г. | ru |
dc.date.issued | 2021 | ru |
dc.identifier | RU\НТБ СГАУ\ВКР20210714102247 | ru |
dc.identifier.citation | Костанян, Х. Г. Гендерная сегрегация в высокотехнологичных отраслях (STEM): социологический анализ дисбаланса : вып. квалификац. работа по направлению подгот. 39.04.01 "Социология" (уровень магистратуры). - Текст : электронный / Х. Г. Костанян ; рук. работы К. Г. Герасимова ; нормоконтролер И. А. Землянская ; М-во науки и высш. образования Рос. Федерации, Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т), Социал.-гума. - Самара, 2021. - 1 файл (941,21 Кб) | ru |
dc.description.abstract | Объектом выпускной квалификационной работы является гендерная сегрегация в высокотехнологичных отраслях. Цель выпускной квалификаци- онной работы – изучение гендерной сегрегации как гендерного дисбаланса в высокотехнологичных отраслях (STEM). Объектом эмпирического исследования выступили женщины, работа- ющие в технической области IT-сферы. В качестве методов исследования ис- пользовались глубинное интервью и экспертный опрос. Новизна работы заключается в социологическом анализе профессио- негомногоновоногойПропустить")' class='error'>ногоПропустить")' class='error'>нального пути женщин в IT и выявлении барьеров на пути к успешной карье- ре в IT-отрасли на основе качественной методологии социологических ис- следований. Выделенные в рамках настоящего исследования этапы профессиональ- ного становления и барьеры, их сопровождающие, могут стать основой для разработки методологического подхода к измерению успешности женского продвижения в STEM-отраслях | ru |
dc.title | Гендерная сегрегация в высокотехнологичных отраслях (STEM): социологический анализ дисбаланса | ru |
dc.type | Text | ru |
dc.textpart | Так бы я, наверное, до конца бы не выходила. <…> У меня получается, что компания шла во всем на уступки, и компания была заинтересована в том, чтобы я вышла. Я когда пришла, я сказала, что я из декрета, у меня ещё ребенок маленький. Мне ска- зали: «Хорошо. Ты можешь взять пока part-time», т.е. работать полдня. Я, конечно же, согласилась. Мне это было очень удобно. Какой-то период (до полугода) могли мне разрешить» (И8). Из разговора с информанта... | - |
Располагается в коллекциях: | Выпускные квалификационные работы |
Файл | Размер | Формат | |
---|---|---|---|
Костанян_Ханум_Гарниковна_Гендерная_сегрегация_высокотехнологичных.pdf | 941.21 kB | Adobe PDF | Просмотреть/Открыть |
Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.