Отрывок: лет и младше 18 - 29 лет 30 - 44 лет 45 - 59 лет 60 лет и старше Женщины Мужчины Учитывается ли в рабочем процессе ваша точка зрения? Да Нет 0 2 3 3 1 0 0 0 1 2 0 2 1 3 0 0 1 4 2 1 0 0,5 1 1,5 2 2,5 3 3,5 4 4,5 17 лет и младше 18 - 29 лет 30 - 44 лет 45 - 59 лет 60 лет и старше 17 лет и младше 18 - 29 лет 30 - 44 лет 45 - 59 лет 60 лет и старше Женщины Мужчины Миссия и цель компании заставляют вас чувствовать, что ваша работа важна? Да Нет 43 Рисунок 41 – Результат перекрёс...
Название : Разработка информационной системы оптимизации стимулирования труда персонала (на примере ООО ИТЦ "Технолидер")
Авторы/Редакторы : Марченкова А. Д.
Мазурмович О. Н.
Гераськин М. И.
Министерство науки и высшего образования Российской Федерации
Самарский национальный исследовательский университет им. С. П. Королева (Самарский университет)
Институт экономики и управления
Дата публикации : 2024
Библиографическое описание : Марченкова, А. Д. Разработка информационной системы оптимизации стимулирования труда персонала (на примере ООО ИТЦ "Технолидер") : вып. квалификац. работа по направлению подгот. 38.03.05 Бизнес-информатика (уровень бакалавриата), направленность (профиль) «Управление бизнес-процессами» / А. Д. Марченкова ; рук. работы О. Н. Мазурмович ; нормоконтролер М. И. Гераськин ; М-во науки и высш. образования Рос. Федерации, Самар. нац. исслед. ун-т им. С. П. Королева (Самар. ун-т), Ин-т эконом. - Самара, 2024. - 1 файл (2,4 Мб). - Текст : электронный
Аннотация : Объект исследования – ООО ИТЦ «Технолидер». Предмет исследования – изучение методов стимулирования труда персонала и её улучшение. Алгоритм программы разработан га основе Visual Basic for Applications, встроенного в Microsoft Excel. Применение разработанной автоматизированной системы способствует совершенствованию системы стимулирования труда персонала, что приводит к снижению коэффициента текучести кадров, что в свою очередь влияет на размер расходов компании. Разработанная методика может быть использована и на других предприятиях с аналогичными проблемами.
URI (Унифицированный идентификатор ресурса) : http://repo.ssau.ru/handle/Vypusknye-kvalifikacionnye-raboty/Razrabotka-informacionnoi-sistemy-optimizacii-stimulirovaniya-truda-personala-na-primere-OOO-ITC-Tehnolider-110874
Другие идентификаторы : RU\НТБ СГАУ\ВКР20240815152425
Ключевые слова: информационная система
персонал
стимулирование труда
Располагается в коллекциях: Выпускные квалификационные работы




Все ресурсы в архиве электронных ресурсов защищены авторским правом, все права сохранены.